Sou à favor de trabalhar por prazer, pois isso faz com que demos o nosso melhor, nos destaquemos dos demais, e assim dinheiro se torna apenas uma consequência deste ciclo. Também sempre digo que trabalhamos, conquistamos o nosso dinheiro e, de uma forma bem simples, ele também deve servir para nos proporcionar prazeres com férias em lugares que irão fazer bem ao nosso corpo e nossa alma.
O Jornal da Globo desta terça-feira, dia 03 de agosto, veiculou uma reportagem bem interessante sobre admissões nas empresas. Com a recuperação da economia e a atual conjuntura econônica do país, as empresas estão contratando mais e indo em busca de mão-de-obra qualificada no mercado.
Recebemos um excelente artigo da Coach e Consultora de Gestão de Carreira & Imagem, Waleska Farias, sobre uma pesquisa realizada pelo Núcleo Coaching de Carreira Waleska Farias com o objetivo de obter as expectativas dos profissionais quanto à proposta de contratação das empresas. A pesquisa foi realizada com grupo de 19 clientes – idade entre 19 e 52 anos – e a empresa obteve como resultado as seguintes posições:
Muitos acham que saber negociar é um dom, algo intrínseco à pessoa e que em raras exceções é aprendido, mas na maioria das vezes já é algo natural e que as pessoas apenas aperfeiçoam tal dom. A Revista Época Negócios, nº 37, publicou um artigo que relatava que negociar não é uma arte. Quem afirma isso, são institutos britânicos que fizeram uma pesquisa sobre o tema com o objetivo de acabar com a ideia de que negociar é um dom natural.
Hoje já há uma gama de portais que buscam unir quem busca uma recolocação profissional e que deseja oferecer vagar de emprego. A Secretaria de Estado do Emprego e Relações do Trabalho está inovando e oferecendo um diferencial com a criação do Emprega São Paulo. O portal tem por objetivo oferecer aos cidadãos do Estado de São Paulo uma ferramenta gratuita dedicada à intermediação de mão-de-obra.
Em um ambiente de trabalho onde as pessoas vivem de mau humor, a energia negativa é contagiante e isso acaba afetando em vários aspectos não só as pessoas que ali trabalham, mas a empresa de uma maneira geral. As empresas hoje buscam por ambientes de trabalho harmônicos, pensando na qualidade de trabalho e de vida proporcionada a seus funcionários e por isso, elas estão procurando contratar profissionais que não sejam apenas capacitados, mas que vivam de bem com a vida. É comprovado que o bom humor traz inúmeros benefícios para a vida do indivíduo como um todo, e no trabalho, ele reduz o estresse, diminui a fadiga, aumenta a produtividade e a criatividade, estreita as relações com colegas, facilita o trabalho em equipe e traz motivação.
Nesta última semana, assisti uma matéria bem interessante no Jornal Hoje, sobre as profissões que estão em alta no país. Muita gente anda procurando a fórmula secreta do sucesso, a profissão que lhe trará dinheiro, mas antes de mais nada, deixo claro que não é este o meu propósito. A matéria me chamou a atenção por mostrar um estudo que identificou as cidades e os estados que mais contratam, separando por regiões. E onde estão estas vagas?
Lendo uma matéria no Portal M de Mulher sobre o uso do tempo em nossas vidas, parei para pensar o quanto é comum as pessoas desperdiçarem durante o dia uma das coisas mais preciosas hoje: o TEMPO. É muita correria e no final do dia ainda temos a sensação de que não fizemos tudo que queríamos e vivemos reclamando por aí da falta de tempo e nos perguntando por que é que o dia não tem umas 32 horas, pelo menos. Você também não pensa a mesma coisa? Leia o artigo completo →
O tempo todo estamos ” mostrando a cara” para o mundo e quando o assunto é carreira não seria diferente. Ao contrário, para se construir uma carreira de sucesso é preciso também construir uma imagem e desenvolver o seu marketing pessoal acima de tudo. O profissional precisa se mostrar para o mercado e frente à competitividade, sai ganhando quem sabe expor sua habilidade, talento, competência e experiência. Mas, se você ainda não conseguiu atingir tal objetivo, muita calma que nada está perdido. Você não só pode como deve começar a construir a sua marca como profissional, ou seja, a imagem que o mercado terá de você.
Uma hora ou outra temos que saber delegar funções em nosso trabalho, pois infelizmente não podemos abraçar o mundo, não é? Um líder deve saber delegar e nem sempre essa é uma tarefa fácil. Delegar com sucesso é uma arte e um líder tem que saber da importância de se desenvolver tal arte em sua carreira. Delegar envolve riscos, paciência, incentivo, confiança e uma série de habilidades para que tudo ocorra da melhor maneira para todos.
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Olá! Este é o Sucesso News. Um blog criado por mim, Vinícius Mont Serrat e pela Mariana Rodrigues. Nosso propósito é destrinchando assuntos como empreendedorismo, educação financeira, carreira profissional e administração, com o objetivo ajudá-lo a alcançar o Sucesso!
